Ce poste s'inscrit dans le cadre de la politique pour la diversité d'EDF. Il s'agit d'un CDD SENIOR renouvelable qui est éligible pour les candidats de plus de 57 ans avec 3 mois d'inscription à Pôle emploi ou bénéficiant d'une CSP (Articles L. 1242-3, D. 1242-2 et D. 1242-7 du Code du travail). Vous assurez un rôle d'appui et de conseil sur les aspects financiers auprès du management et des chefs de projets : - participer au cycle de gestion, aux prévisions et reprévisions budgétaire. - analyser et synthétiser les éléments nécessaires à l'élaboration des prévisions de dépenses et de recettes. - transmettre les informations et analyses nécessaires à la consolidation financière - assurer la cohérence et la qualité des données produites et êtes garant du respect du calendrier de gestion. - lancer les facturations au plus près de la réalisation et assurer un suivi des créances. - accompagner le management dans les arbitrages. - contribuer à la diffusion de la culture financière.

CDD sénior - 18 Mois