fbpx

Garde d'enfant à domicile (H/F)

Employeur Professionnel
Garde d'enfant à domicile (H/F)
Données de contact
Ajouté 13-04-2024 18:53:14

Description

Nous recrutons des Gardes d'enfants à domicile en alternance pour l'année 2024 - 2025. Vous aimez le contact avec les enfants et souhaitez vous professionnaliser ? N'hésitez plus à nous rejoindre, nous vous offrons la possibilité de valider un CAP AEPE (Petite Enfance) en contrat de professionnalisation. Comment s'organise l'alternance ? Le contrat de professionnalisation est une alternance entre la garde des enfants au domicile des familles sur les temps périscolaires, et un temps dédié à la formation. Votre rôle auprès des enfants Vous assurez la garde des enfants sur les temps périscolaires, vous les gardez tous les matins jusqu'à 08h30, les après-midis à partir de 16h30, et le mercredi en journée complète. Vous accompagnez les enfants dans leur quotidien, les sorties d'école, l'organisation des activités, le suivi de leurs devoirs, la toilette, la préparation des repas en s'adaptant à leur rythme. Comment fonctionne la formation ? En demi-journée les lundis de 09h30 à 15h30 - mardis de 9h30 à 12H30 et jeudis de 9h30 à 12h30, vous suivez votre formation au CAP AEPE (en présentiel).

Détails spécifiques

Société FAMILY SPHERE
Secteur d'activité Temps partiel
Expérience souhaitée 6 Mois
Plage de salaire Horaire de 11.65 Euros à 11.66 Euros

Localisation

83 - Var, Provence - Alpes - Côte d'Azur, France
Saint-Mandrier-sur-Mer
L'emplacement sur la carte pourrait être erronée

Détails de l'annonce

ID de l'annonceur 9091
Affiché 21
Dans les catégories Aide à la personne
Nombre total de vues récurrentes pour l'annonce: 1
Nombre total de vues uniques pour l'annonce: 17
Découvrez les statistiques relatives aux annonces publiées sur notre plateforme :
Nombre total d'annonces: 16003
Annonces actives: 14418
Nombre d'annonces ajoutées lors des 30 derniers jours: 1552
Nombre de catégories: 102

Objectif

Notre objectif, au travers du projet Emploisenior.Net, est de valoriser les atouts des seniors et de mettre en relation les employeurs professionnels et particuliers avec les seniors actifs.