GROUPEMENT EMPLOYEURS SANTE SERVICES
Assistant Médical (H/F)
Saint-Ouen-sur-Seine · 93400 · Île-de-France
Publiée le 30/10/2026 · Vérifiée le 30/10/2026
Missions et profil recherché
Le poste est à pourvoir au sein d'une maison de santé pluriprofessionnelle auprès de 3 médecins généralistes.
Missions administratives :
- Accueil physique et téléphonique des patients
- Gestion de la boîte mail
- Mise à jour des dossiers patients (Doctolib)
- Gestion et classement du courrier
- Délivrance de documents aux patients
Appui aux médecins :
- Gestion des demandes patients
- Transmission des informations aux médecins
- Envoi des feuilles de soins
- Gestion des retours CPAM et suivi des pièces justificatives
- Suivi des remplacements des médecins
Missions organisationnelles :
- Participation aux réunions de la MSP
- Gestion des stocks et du matériel (bureautique et médical)
- Organisation du ramassage des boîtes jaunes et des frottis
- Rangement du secrétariat et de la salle d'attente
Télétravail possible partiellement sur certaines tâches
Pour exercer, l'assistant médical devra être détenteur du diplôme certifiant, à passer dans les deux ans suivants la prise de poste (totalement pris en charge par l'employeur).
Missions administratives :
- Accueil physique et téléphonique des patients
- Gestion de la boîte mail
- Mise à jour des dossiers patients (Doctolib)
- Gestion et classement du courrier
- Délivrance de documents aux patients
Appui aux médecins :
- Gestion des demandes patients
- Transmission des informations aux médecins
- Envoi des feuilles de soins
- Gestion des retours CPAM et suivi des pièces justificatives
- Suivi des remplacements des médecins
Missions organisationnelles :
- Participation aux réunions de la MSP
- Gestion des stocks et du matériel (bureautique et médical)
- Organisation du ramassage des boîtes jaunes et des frottis
- Rangement du secrétariat et de la salle d'attente
Télétravail possible partiellement sur certaines tâches
Pour exercer, l'assistant médical devra être détenteur du diplôme certifiant, à passer dans les deux ans suivants la prise de poste (totalement pris en charge par l'employeur).
